2020年11月1日0时至11月11日23：59，京东“双11”全球热爱季累计下单金额超2715亿元，再次创造了新的纪录，为实体经济注入数字化新动能。“双11”期间，京东物流全国200城实现分钟达，93%的京东自营订单以及92%的区县和83%的乡镇实现24小时达。开放业务增长102%，个人快递单量增长164%，京东云仓单量增长138%，农特产品业务量环比618增长近5倍，以智能供应链驱动实体经济共享数字红利。
天猫成交额4982亿元
2020天猫“双11”全球狂欢季成交额出炉，截至11月11日24:00，2020天猫“双11”全球狂欢季成交额为4982亿元。今年的天猫“双11”从“光棍节”变身“双节棍”，售卖周期提前到11月1日开始，形成了更长周期的消费爆发。4982亿元的成交额数字表明，中国市场的巨大内需动能、数字化带来的创新红利，带动天猫“双11”实现新增长。同时，11月11日24:00，2020天猫“双11”全球狂欢季实时物流订单总量定格在23.21亿，这一数字约等于2010年全年中国快递量的总和，带动菜鸟智能骨干网快递量高速增长。
昨日，天猫“双11”天津区域数据发布，“双11”天津成交额68.7亿，全国排名第23位，对外销售额30.7亿。购买力方面，天津滨海新区以9.84亿交易排行天津区域首位，西青、南开、河西和东丽以7.37亿、6.08亿、5.81亿、5.28亿位列天津第二至第五。
消费人群方面，80和90后以33.4%和31.6%的占比位列前两位，70后占比16%，00、60、50后紧随其后。作为天津消费主力人群，占比最高的80后，今年“双11”，最喜爱的商品包括：面部护理套装位列首位，手机、柜子、羽绒服、面部精华紧随其后（90后最爱商品也是这5种，排位顺序有所不同）。
此外，今年“双11”期间的GMV比去年同期增长了1032亿，增速是26%。这是过去三年来最高的增速。除GMV数字外，阿里巴巴还公布一组和“双11”有关的数据：105个产业带成交额过亿，210万线下小店参与，销售1406个县域41万款农产品。
同城零售 天津销量TOP5 全是牛奶
同城零售在这个“双11”成为新崛起的战场。11月12日，本地即时零售平台京东到家发布“双11”销售战报：“双11”当天，平台送达订单的销售额实现同比翻倍以上增长，单均配送时长较去年缩短8分钟。分钟级送达的手机购买体验，让京东到家数码3C品类持续爆发，“双11”当天销售额超过618当天3倍。
京东到家数据显示，当同城零售遇上“双11”，消费关键词锁定“居家日常”，消费升级趋势越发明显。这届“剁手党”更加习惯“随要随买、随买随得”的即时消费方式，购买的商品类型不断丰富，从超市日用、生鲜蔬果延伸到医药、母婴、宠物、美妆、服饰、手机等。大促期间，京东到家平台销售额TOP5品类依次是粮油副食、手机、日配冷藏、日化用品和个洗清洁。
其中，天津销量前5商品全为牛奶，本土品牌受青睐，天津本土品牌“海河”备受青睐，销量前5商品中有3款均为海河牌牛奶制品。而1小时送达的消费方式已不局限于生鲜食品，正向更多品类拓展。在今年京东到家“11.11好物节”期间，天津地区的运动户外品类销售额是去年同期的8倍，鲜花礼品销售额是去年同期的5倍，母婴、服装服饰、纺织用品等品类销售额也达去年同期2倍以上。
灵活用工 打包发货员最抢手
“双11”大促刚刚结束，11月12日，招聘平台BOSS直聘最新发布《2020“双11”灵活用工观察报告》。受新冠疫情的影响，灵活用工成为年度“热词”。报告显示，2020年“双11”之前5个月，配/理/拣/发货员、包装工、美工等灵活用工岗位招聘需求均较去年有明显增长。其中，配/理/拣/发货员岗位需求较去年同期增长达435%。值得注意的是，电商节已成灵活用工招聘求职市场的固定小高峰，接近7%的求职者连续三年在“双11”前后寻找相关工作机会。
BOSS直聘研究院数据显示，今年“双11”之前5个月，配/理/拣/发货岗位需求量跃居榜首，超越往年的“用人大户”快递岗。打包发货类岗位需求的大幅度增加，与今年“双11”玩法有着直接关系。今年“双11”大促整体时间延长，拆分为11月1日和11月11日两个购物高峰。另外，为了实现“光速收货”，货品前置进速运投递站成了多个商家的共同选择。商家在客户缴纳订金之后，便将商品送到物流公司各个区域的投递站，客户支付尾款后，再迅速投递到其家中。此前的“双11”对于配/理/拣/发货岗的招聘需求主要来自商家、平台仓库，今年各物流公司也开始参与抢人。
BOSS直聘研究院数据显示，2020年“双11”前夕灵活用工岗位平均招聘日薪为183元。其中，平均招聘日薪最高的前三个岗位为货运司机、带货主播及直播运营，分别为370元、318元及281元。有趣的是，求职者心中期望薪资最高的岗位与之重合。BOSS直聘发现，货运司机的期望日薪为348元，低于企业给出的招聘薪资370元。可见，企业在这一特殊时期的迫切人才需求。灵活用工数据显示，34%意向兼职的求职者表示他们目前有在职工作，希望能够在“双11”做个时间灵活的副业。
同时，BOSS直聘发现42.4%有带货主播意向的求职者更乐于选择兼职的工作形式，在“双11”期间打多份零工。在灵活用工相关岗位中，要求有大专及以上学历的岗位仅占3.8%。但在意向求职者中，本科及以上学历占到15.5%。（津云新闻编辑孙畅）
